Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Universität Rostock

An der Universität Rostock ist vorbehaltlicher haushaltsrechtlicher Regelungen an der Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultät, am Institut für Betriebswirtschaftslehre/Lehrstuhl für ABWL: Bank- und Finanzwirtschaft

zum 01.07.2019 befristet bis 30.06.2022 mit Möglichkeit der Verlängerung die folgende Stelle zu

besetzen:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (*gn)

(EG 13 TV-L, 30h/Wo., Teilzeitbeschäftigung, befristet, Qualifizierungsstelle

Aufgabengebiet:

Der Aufgabenschwerpunkt umfasst die Mitarbeit in Forschung und Lehre. Dazu gehören das Vorbereiten von

Vorlesungen, Erarbeiten von Lehrmaterial, Vorbereiten und Durchführen von Übungen und Seminaren sowie die

Studierendenberatung, wobei das forschungsbasierte Vermitteln von Fachwissen und Fertigkeiten an Studierende

im Mittelpunkt steht und die Studierenden durch den wissenschaftlichen Zuschnitt der Lehre vor allem angeleitet

werden sollen, eigenständig wissenschaftlich zu arbeiten. Das Mitwirken an Forschungsprojekten in Form von

theoretischen und empirischen Untersuchungen am Lehrstuhl und das Erstellen von wissenschaftlichen

Publikationen bilden einen weiteren Tätigkeitsschwerpunkt. Die akademische Selbstverwaltung sowie die

Mitwirkung bei wissenschaftlichen Veranstaltungen sind ebenfalls Bestandteil der Aufgaben.

Einstellungsvoraussetzungen:

Wir suchen Absolventinnen/Absolventen eines wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulstudiengangs (BWL, VWL,

Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsingenieurwesen u.ä.) bzw. eines Studiengangs mit einem hinreichenden Anteil

von wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten, die über Interesse an der Bankbetriebslehre und/oder der betrieblichen

Finanzwirtschaft verfügen. Sie sollten ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder

vergleichbarer Abschluss) mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen haben bzw. werden es in den

kommenden Monaten mit entsprechender Note abschließen. Angesprochen sind auch Absolventinnen/

Absolventen mit besonderen Kenntnissen der externen Rechnungslegung und Interesse an Verbindungen zur

Bank- und Finanzwirtschaft oder Absolventinnen/Absolventen mit Interesse an verhaltenswissenschaftlichen

Untersuchungen zur Kunde-Bank-Beziehung. Des Weiteren sollten Sie viel Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft,

Flexibilität und ein hohes Maß an Teamfähigkeit mitbringen. Erwartet wird die Bereitschaft, ernsthaft und engagiert

an einem Vorhaben der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung mit dem Ziel der Promotion zu arbeiten.

Wir bieten:

- eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch

innovativen, modernen und familienfreundlichen Universität in einer lebendigen Stadt am Meer

- Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)

- die Möglichkeit zur Promotion

- Vollzeitbeschäftigung/Teilzeitbeschäftigung

- Vergütung Entgeltgruppe 13 TV-L/13 Ü bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen

Universität Rostock

Dezernat für Personal und Personalentwicklung

Weitere Hinweise

Die Befristung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach § 2 (1) WissZeitVG.

Die Universität Rostock bekennt sich zu ihren universitären Führungsleitlinien.

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Ausschreibung richtet sich daher an alle Personen

unabhängig von ihrem Geschlecht (*geschlechtsneutral). Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder

gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Die Universität Rostock strebt eine Erhöhung des Anteils von

Frauen in Forschung und Lehre an und fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu

bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

Auf Wunsch kann der Personalrat hinzugezogen werden. Bitte legen Sie dazu Ihren Bewerbungsunterlagen einen

formlosen Antrag bei.

Wir freuen uns auf Ihre E-Mail-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie bitte bis spätestens

15. Mai 2019 mit dem Betreff „Ausschreibung W 22/19 - Name, Vorname“ an bewerbungen.personal@unirostock.

de senden. Es werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die im PDF-Format als eine Datei

eingehen. Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig. Daher werden die im Rahmen des

Bewerbungsverfahrens erhobenen Daten entsprechend der einschlägigen Datenschutzvorschriften erhoben,

verarbeitet und genutzt.

Bewerbungs- und Fahrkosten können vom Land Mecklenburg-Vorpommern leider nicht übernommen werden.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung:

Bereich Frau Prof. Dr. Susanne Homölle, E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Personalservice Frau Kathrin Goeda, Tel. 0381/498-1330

Call For Papers - 1st Conference on Behavioral Research in Finance, Governance, and Accounting

Call For Papers

1st Conference on Behavioral Research in Finance, Governance, and Accounting

7 Oct 2019 – 8 Oct 2019, Castle Rauischholzhausen, near Marburg, Germany

The research section “Behavioral and Social Finance & Accounting” at Justus Liebig University Giessen (JLU) announces the 1st Conference on Behavioral Research in Finance, Governance, and Accounting scheduled for October 7th – 8th at Castle Rauischholzhausen, Germany.

This conference is an initiative of the research section “Behavioral and Social Finance & Accounting“ at the Giessen Graduate Centre for Social Sciences, Business, Economics and Law. The aim of the conference is to discuss research at an advanced stage in a very participative environment. The theme of the workshop is finance, governance, and accounting from a behavioral perspective.

To achieve the objective of lively interaction there will not be parallel sessions and presenters will have time enough for questions, discussions and comments from the audience. The conference is organised to hold 15 paper approximately in a day and a half format.

PAPER SUBMISSION PROCEDURE: To submit proposals to the conference, please send an email to Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! with “Paper Submission for BFGA Conference 2019” in the subject line.

RELEVANT DATES IN 2019:

April 30th: Deadline for paper submissions

May 31st: Accepted papers notification

October 7th and 8th: Conference

CONFERENCE VENUE AND DIRECTION: The conference will be held at the Castle Rauischholzhausen, near Marburg, Germany 

LOGISTICS: The conference fee of EUR 30 will cover the cost for meals (coffee breaks, lunch and workshop dinner). Accommodation may be arranged by the organisers but has to be paid by the participant.

MORE INFORMATION: www.uni-giessen.de/fbz/zentren/ggs/forschung/sektionen/bsfa/Conf

Finance Research Graz Data Services

Finance Research Graz Data Services

Das Institut für Banken und Finanzierung der Universität Graz stellt seit Kurzem die Datenbank „Finance Research Graz Data Services“ (FiRe Graz DS) für Forschungszwecke kostenlos zur Verfügung. Die Datenbank, die in Zusammenarbeit mit dem Lehrstuhl für ABWL und Finanzierung der Universität Mannheim entstand, enthält für alle Aktien und ETFs, die über Xetra an der Wiener Börse im kontinuierlichen Handel gehandelt werden, eine Vielzahl von täglichen Maßen zu Marktliquidität und -qualität. Diese Maße wurden auf Basis von Intratagesdaten (Trade- und Quote-Daten) der Wiener Börse AG errechnet und umfassen aktuell den Zeitraum November 1999 bis Februar 2018. Um Zugang zur Datenbank zu erhalten, muss eine Verpflichtungserklärung unterfertigt werden.

Details zur Datenbank FiRe Graz DS inkl. Beispieldatensatz, Technical Document und Verpflichtungserklärung finden sich unter

https://banken-finanzierung.uni-graz.at/de/datenbank-finance-research-graz-data-services-fire-graz-ds/

Post-doctoral Researcher in Private Equity - University of St. Gallen

The St.Gallen Institute of Management in Asia of the University of St.Gallen seeks to hire for its Singapore Office a

Post-doctoral Researcher in Private Equity
(80% position)

per April 1, 2019 or mutual agreement.

This position is targeted towards applicants, who have a keen interest to pursue research activities in the fields of Private Equity and Impact Investing. Successful candidates have completed or are about to complete a PhD program in Management or Finance and aim to pursue an academic-oriented career.

Perfect English language skills are mandatory for this position. Professional work experience in the private equity industry as well as teaching experiences are ben-eficial.

This position is offered for a period of 24 months and is based in Singapore.

Responsibilities
• Join a dedicated and entrepreneurial team in order to further develop the University’s presence in Asia
• Support the existing research activities of the institute in the area of private equity
• Contribute with your own ideas to research initiatives in the emerging field of Private Equity Impact Investing
• Interact with corporate partners and manage projects accordingly
• Teaching opportunities are given

The University of St.Gallen focuses on Asia-related academic activities at the St.Gallen Institute of Management in Asia (SGI-HSG) in the historical heart of Sin-gapore. Further information regarding the Institute’s recent activities can be found at: www.singapore.unisg.ch

Only applications with a motivation letter, a transcript of grades and a CV will be considered. All applications should be submitted electronically by February 28th, 2019 to Prof. Dr. Stefan Morkoetter, Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter - University of St. Gallen

At the Department of Economics of the University of St.Gallen a new

ASSISTANT/Ph.D. POSITION in FINANCIAL ECONOMETRICS

will be filled starting at the earliest day possible.

The position is part of the Chair of Financial Econometrics held by Prof. Dr. Matthias Fengler. The candidates for this position are expected to start a Ph.D. in Economics and Finance (PEF) at the University of St.Gallen (http://www.pef.unisg.ch). The position will start as 55% position and can be increased to 75% later on.

The position is part of the research team in Financial Econometrics at the Faculty of Mathematics and Statistics of the University of St.Gallen (http://www.mathstat.unisg.ch). Therefore a strong interest in theoretical and empirical topics of Finance and Economics as well as a strong background in quantitative methods are expected (see also Prof. M. Fengler’s website https://mathstat.unisg.ch/en/chairs/financialeconometrics/).
Applications for the position should be sent by e-mail to Dr. Margit Albers (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!) no later than February 17th, 2019.

Candidate Profile:
- Master degree in Economics and Finance; or Mathematics and Statistics (good background knowledge in Econometrics and Finance is essential).
- Willingness to write a Ph.D. in Economics and Finance at the University of St.Gallen (http://www.pef.unisg.ch).
- Strong willingness to apply quantitative methods in Finance and Economics.
- Strong interest in Financial Statistics and Econometrics.
- Interest in BigData applications.

The application package must contain:
- Motivation letter
- Complete Curriculum vitae
- Two recommendation letters
- Transcripts.